С 1 января 2024 года в Казахстане внедрено специальное профессиональное государственное пособие для людей, длительное время проработавших во вредных условиях труда, сообщает корреспондент AtyrauPress.
Как рассказала заместитель руководителя Департамента Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по Атырауской области Айгерим Беккалиева, по итогам прошлого года специальное профессиональное государственное пособие из 2 источников (республиканский бюджет и Единый накопительный пенсионный фонд) назначены 133 гражданам, по итогам первого квартала этого года - 5 жителям.
Из 4 источников (республиканский бюджет, Единый накопительный пенсионный фонд, работодатель и компания по страхованию жизни) по итогам прошлого года выплаты получают 161 человек, по итогам первого квартала этого года – 44 человека.
- С 1 января 2024 года введено специальное профессиональное государственное пособие для граждан Республики Казахстан, а также для иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на её территории, которые достигли 55-летнего возраста и за которых уплачено не менее 84 месяцев обязательных профессиональных пенсионных взносов, если они работали во вредных условиях труда:
Специальное профессиональное государственное пособие выплачивается из республиканского бюджета в размере двух прожиточных минимумов (в 2025 году — 92 456 тенге);
Страховая выплата по договору аннуитетного страхования назначается за счёт страховых премий по обязательному страхованию от несчастных случаев (в 2025 году — 46 228 тенге), - сказала Айгерим Беккалиева.
По словам представителя ведомства, профессиональная выплата за счёт работодателя предоставляется при расторжении трудового договора или переводе работника на легкий труд, назначается в размере 1 ПМ (в 2025 году — 46 228 тенге);
Пенсионные выплаты из ЕНПФ — на основании согласия получателя, зависят от суммы накоплений.
Право на получение этих выплат возникает при прекращении работы во вредных условиях или при переводе на другой, легкий труд.
Для назначения специального профессионального государственного пособия работник должен обратиться к работодателю с заявлением о расторжении трудового договора или переводе на другую должность, не сопряжённую с вредными факторами. Информация от работодателя поступает в информационную систему Министерства труда и соцзащиты населения РК.
На основании этих данных услуги предоставляются проактивно, без необходимости личного обращения в ЦОН или ЕНПФ — достаточно подтвердить согласие через SMS-сообщение с номера 1414.
Для лиц, не работающих во вредных условиях, но достигших 55 лет и за которых также уплачено не менее 84 месяцев профессиональных пенсионных взносов, предусмотрены:
1. специальное профессиональное государственное пособие;
2. пенсионные выплаты из ЕНПФ — при наличии согласия получателя.
В этом случае необходимо лично обратиться в ЦОН по месту жительства с соответствующим заявлением, указав согласие на получение пенсионных выплат из ЕНПФ.
Все три вида выплат ежегодно индексируются пропорционально увеличению прожиточного минимума и выплачиваются до достижения общеустановленного пенсионного возраста.
Жанат Шаяхметова
Фото primeminister.kz