«Зарабатываем и едем учиться за границу»: как АНПЗ стимулирует специалистов?

АНПЗ не только платит зарплату своим работникам и предоставляет социальный пакет, но и вкладывает в развитие заводчан. Жанторе Абуов и Улан Ержан недавно вернулись из Румынии, проработав 2,5 года на румынском нефтеперерабатывающем заводе Petromidia, сообщает корреспондент AtyrauPress. 

Ребята признаются, что работа в новой локации и в новой команде для них стала возможностью сделать прорыв в личном и профессиональном плане. 

- В Румынии тот же темп работы, как и у нас. У каждой компании есть свои особенности. Огромный плюс в том, что мы попали в команду крутых профессионалов, которые постоянно совершенствуются и развивают себя, - делится Улан. 

Атырауские специалисты 2,5 года жили в городе Нэводари. Благо, румынская компания предоставила нашим жилье неподалёку от завода, обеспечила служебным автобусом. 

- Мы жили в уютной квартире со всеми условиями. А Нэводари - это красивый туристический город на берегу Чёрного моря, - рассказывает другой участник программы Жанторе Абуов. 

Молодые специалисты поехали на обмен опытом в Румынию в рамках программы «1+1». По условиям проекта Атырауский завод отправляет своих специалистов за границу на один год. Если за это время работник показывает успехи в работе, отличается профессиональными навыками, компания предоставляет возможность ему остаться ещё на один год. У наших ребят это получилось. Их контракт продлили. Таким образом, они 2,5 года оттачивали мастерство за рубежом. 

- Официально работа как обычно 8 часов в день. Но мы иногда оставались и в вечернее время, не теряли зря время, старались получить максимум информации у наших зарубежных коллег по своей специальности. Считаю, что данная программа необходима для развития не только специалистов, но в целом и для завода, - считает Жанторе. 

- То, что мы увидели, и то, что необходимо внедрить в наш завод, мы передали руководству. Вернулись из Румынии недавно, в начале июня приступили к работе и уже применяем на заводе полученные знания, - говорит Улан Ержан. 

Преимуществом при выборе кандидатов на стажировку за границей послужило отличное знание английского языка. В новой стране они смогли попрактиковать свой английский и не только в производстве, признаются ребята. 

- Да, по-английски говорят многие, но именно в плане общения, сближения и понятия культуры знание местного языка дает очень много. Поэтому через пару месяцев я записался на курсы румынского языка и довёл его разговорного уровня. Тем самым расширил свой кругозор - ещё один плюс стажировки за границей, - комментирует Жанторе. 

Улан Ержан окончил Южно-Казахстанский государственный университет им. М.Ауэзова по специальности «Химическая технология органических веществ». В 2016 году отправил своё резюме в АНПЗ, и его сразу же пригласили на работу. Начинал свой трудовой путь Улан полевым оператором 4 разряда. Молодой специалист сразу показал себя как ответственный работник. Руководство поощряло молодого специалиста и периодически отправляло на разные производства - в Павлодарский нефтеперерабатывающий завод, в компанию «Лукойл» в Нижнем Новогороде, на нефтеперерабатывающий завод в Синьцзян. 

- Каждая поездка, стажировка - это колоссальный опыт. Очень важно работать в компании, которая предоставляет возможности расти в профессиональном плане. АНПЗ таким и является,- говорит в беседе с нами Улан. 

Кроме атырауских нефтяников, в Румынию поехали ещё трое казахстанцев. Наши встретили и других наших соотечественников, которые самостоятельно поехали туда строить карьеру. Все они сдружились и по сей день общаются. 

- Консультируемся по работе, созваниваемся, спрашиваем друг у друга. Новое знакомство помогло не только вырасти в профессиональном плане, но и был колоссальный личностный рост. Так как меня окружали успешные люди, которые работают над собой, - рассказывает Жанторе. 

Кстати, у Жанторе в Румынии произошло важное событие - он создал семью с девушкой из Атырау. 

Улан и Жанторе признаются, что работа в Румынии стала колоссальным опытом в их трудовой деятельности. Теперь свои знания специалисты намерены использовать во благо процветания Атырауского нефтеперерабатывающего завода. 

Ляззат Салимова, 
Фото из личного архива героев публикации